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Stellenangebot: LEITER PERSONALVERWALTUNG (W/M) Provinz Trient (TN)



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Für ein renommiertes Industrieunternehmen mit Sitz im südlichen Teil der Provinz Trient, suchen wir im Sinne einer geregelten Nachfolge, einen erfahrenen

LEITER PERSONALVERWALTUNG (W/M)

Verantwortung für die gesamte Personalverwaltung: Ausarbeitung von Arbeitsverträgen und Erledigung aller Einstellungsformalitäten, monatliche Lohn- und Gehaltsverrechnung, Unterhaltung der Kontakte zu den entsprechenden Ämtern und Behörden hinsichtlich Meldewesen, Einholen von Informationen, Problemlösung, usw.; Kontakt zu externen Beratern bzw. Arbeitgeberverbänden; Ausarbeitung des jährlichen Budgets (Personalkosten!) und entsprechende monatliche Kontrolle bzw. monatliches Reporting; Supervision der Zeiterfassung; Verfolgung und Umsetzung des firmeninternen Betriebsabkommens; Ausarbeitung aller jährlichen Erklärungen (INAIL, Mod. 770, usw.); Betreuung und Beratung der sowohl der Direktion als auch der einzelnen Mitarbeiter hinsichtlich aller vertraglichen und arbeitsrechtlichen Themenstellungen, Mitarbeiterführung im eigenen Verantwortungsbereich; aktive Unterstützung des Selektionsprozesses:

Wir erwarten uns

  • fundierte Ausbildung im wirtschafts- oder rechtswissenschaftlichen Bereich
  • einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Personalverwaltung im Speziellen der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Bereitschaft, in diesem Bereich in erster Person mitzuarbeiten
  • sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen im Bereich Arbeitsrecht
  • Erfahrung in der Ausarbeitung von Budgets und im Umgang mit Zeiterfassungssystemen von Vorteil
  • sehr genaue und analytische Arbeitsweise
  • Wohnort im der Provinz Trient
  • Termintreue und Diskretion
  • Eigeninitiative, Überzeugungskraft, Flexibilität und betriebswirtschaftliches Denken
  • sehr gute MS-Office Kenntisse
  • sehr gute Italienischkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

  • Führungsposition in einem sehr soliden und erfolgreichen Industrieunternehmen
  • eine sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen großen Spielraum für neue Ideen und Eigeninitiative
  • selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • eine der Position angemessene Entlohnung
www.look4u.it

Ihr Ansprechpartner

Bei der Besetzung der Position wird die Chancengleichheit zwischen Mann und Frau gemäß Gesetz 128/91 gewährleistet.
Die Übermittlung des Lebenslaufes berechtigt die Behandlung der Daten gemäß Legislativdekret 196/2003. Absolute Diskretion wird gewährleistet.

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